Много българи избират Германия за място, където да създадат дом и да градят кариера. За мнозина първото препятствие се оказва признаването на дипломите и професионалните квалификации, придобити в България. Германското законодателство урежда тези въпроси чрез специални закони и процедури, които гарантират, че чуждестранните специалисти имат реален шанс да се реализират според своето образование и опит.
Правна рамка
Основната правна рамка е Закона за професионалната имиграция (Fachkräfteeinwanderungsgesetz), който улеснява достъпа до трудовия пазар на квалифицирани работници от чужбина. Паралелно с това действа и Berufsqualifikationsfeststellungsgesetz (BQFG) – закон, който урежда признаването на чуждестранни професионални квалификации. Процедурата е централизирана и обхваща всички регулирани професии като лекари, учители, инженери, както и много технически специалности. За всяка професия компетентният орган – например търговска камара или специализирана агенция – сравнява българската диплома с германските стандарти и издава решение.
Признаване на диплома
Възможните изходи са три. При пълно признаване дипломата се приема за равностойна и лицето може да упражнява професията си без ограничения. В някои случаи се установяват разлики и се постановява частично признаване, при което кандидатът трябва да положи допълнителни изпити или да премине адаптационен курс. Най-неблагоприятният вариант е отказът, когато разминаванията са твърде големи, но дори тогава законът предвижда възможност за дообучаване.
Курсове и финансиране
За да подпомогне чужденците, федералното правителство е създало програмата „Integration durch Qualifizierung (IQ)”, която предлага консултации и специализирани курсове. Много често разходите за признаване, включително преводи, такси и езикови обучения, могат да бъдат поети от Jobcenter или Agentur für Arbeit по силата на Sozialgesetzbuch III (SGB III). Това е особено важно за българите, които тепърва навлизат на германския пазар на труда и се нуждаят от финансова подкрепа.
Какви са трудностите?
В практиката най-често срещаните трудности са свързани с липсата на точен еквивалент на българската квалификация в германската система или с недостига на езикови умения. Затова е препоръчително още преди подаване на документи да се провери на официалния портал www.anerkennung-in-deutschland.de кой е компетентният орган за съответната професия и какви са изискванията. Добра стратегия е също кандидатът да обсъди с бъдещия работодател дали може да получи съдействие в процеса.
За регулираните професии признаването е задължително, докато при свободни професии като IT специалисти или дизайнери то може да не е нужно, но значително повишава шансовете за добра работа и по-високо възнаграждение. Във всички случаи правната консултация е полезна, защото спестява време, средства и грешки в комуникацията с институциите.
Какво ви дава признаването на квалификацията?
Признаването на квалификации не е формалност, а реална възможност за интеграция и професионално развитие. Законодателството е създадено да насърчава чуждестранните специалисти, включително българи, които със своите знания и умения допринасят за германската икономика. Когато процесът е правилно управляван, той се превръща в ключ към стабилна кариера и дългосрочно установяване в Германия.
Консултирайте се с български адвокат в Германия, който познава немското право и ще ви помогне в кариерното развитие.